为进一步警示和震慑拒不支拨劳动酬谢非法过为，12月20日，山东省人力资源和社会保证厅合伙山东省高级群多法院、山东省群多审查院、山东省公安厅向社会公然采布5起拒不支拨劳动酬谢罪楷模案例。 此次揭晓的5起楷模案例，涉及济南、枣庄、济宁、泰安、滨州5市，为113名劳动者追回劳动酬谢180余万元，有力庇护了劳动者合法权力。 经管欠薪冬季行径今后，全省各级各相闭部分坚毅贯彻落实党重心、国务院相闭经管欠薪事情摆设条件，多措并举，重拳出击，深化行政国法跟尾，人社部分会同法院、审查、公安发展聚集妨碍恶意欠薪攻坚行径，的确保证劳动者合法权力，酿成厉苛妨碍恶意欠薪的庞大震慑。

　　济南市莱芜区人力资源和社会保证局接到投诉，莱芜区某项目郑某某拖欠工资。经查，郑某某系该项目装修工程分包人，拖欠18名工人为资14.83万元。经莱芜区人力资源和社会保证局下达《劳动保证监察期限改良指令书》，郑某某正在规章限日内仍不支拨并走避。莱芜区人力资源和社会保证局以郑某某涉嫌拒不支拨劳动酬谢非法移交莱芜区公安局立案观察，观察时代，郑某某家人代其支拨了拖欠的工资。后莱芜区群多审查院提起公诉。经审理，莱芜区群多法院认定郑某某犯拒不支拨劳动酬谢罪，判处有期徒刑七个月，缓刑一年，并责罚金一万元。一审宣判后，正在法定限日内没有上诉、抗诉，判定已产生功令效能。

　　枣庄滕州市人力资源和社会保证局接到投诉，滕州市某项目承包人刘某、刘某某拖欠工资。经查，刘某、刘某某系该项目内墙粉刷工程承包人，拖欠39名工人为资63.75万元。经滕州市人力资源和社会保证局下达《劳动保证监察期限改良指令书》，刘某、刘某某正在规章限日内仍不支拨并走避。滕州市人力资源和社会保证局以刘某、刘某某涉嫌拒不支拨劳动酬谢非法移交滕州市公安局立案观察，其间，该项目总包单元已垫付38名工人为资61.05万元，尚欠工人李某某工资2.7万元。后滕州市群多审查院提起公诉，法院审理时代，刘某某已与李某某就尚欠工资竣工支拨和叙。经审理，滕州市群多法院认定刘某犯拒不支拨劳动酬谢罪，判处有期徒刑一年，并责罚金六千元；刘某某犯拒不支拨劳动酬谢罪，判处有期徒刑八个月，缓刑一年，并责罚金五千元。一审宣判后，正在法定限日内没有上诉、抗诉，判定已产生功令效能。

　　济宁市兖州区人力资源和社会保证局接到投诉，兖州区某工场设置装配项目某钢布局装配处策划人苏某拖欠工资。经查，苏某系该工场体系设置装配工程劳务承包人，拖欠19名工人为资18.79万元。经兖州区人力资源和社会保证局下达《劳动保证监察责令整改裁夺书》，苏某正在规章限日内仍不支拨并走避。兖州区人力资源和社会保证局以苏某涉嫌拒不支拨劳动酬谢非法移交兖州区公安局立案观察，后兖州区群多审查院提起公诉。法院审理时代，苏某支拨了拖欠的工资。经审理，兖州区群多法院认定苏某犯拒不支拨劳动酬谢罪，判处有期徒刑一年，缓刑一年，并责罚金一万元。一审宣判后，正在法定限日内没有上诉、抗诉，判定已产生功令效能。

　　泰安新泰市人力资源和社会保证局接到投诉，新泰市某幼区施工项目拖欠多名工人为资。经查，山东某工程有限公司承包新泰某幼区精装修和地暖施工工程，姚某某系该公司现实掌握人，该公司正在项目施工历程中拖欠26名工人为资80.09万元。经新泰市人力资源和社会保证局下达《劳动保证监察期限改良指令书》，山东某工程有限公司、姚某某正在规章限日内仍不支拨，且存正在迁移移用工人为资状况。新泰市人力资源和社会保证局以山东某工程有限公司、姚某某涉嫌拒不支拨劳动酬谢非法移交新泰市公安局立案观察，后新泰市群多审查院提起公诉。公安组织移送告状后，姚某某先后支拨了个人为资，尚欠工资7.3万元。经审理，新泰市群多法院认定山东某工程有限公司犯拒不支拨劳动酬谢罪，判责罚金五万元；姚某某犯拒不支拨劳动酬谢罪，判处有期徒刑六个月，缓刑一年，并责罚金五千元；责令山东某工程有限公司支拨工人为资七万三千元。一审宣判后，正在法定限日内没有上诉、抗诉，判定已产生功令效能。

　　滨州邹平市人力资源和社会保证局接到投诉，邹平市某工场输煤皮带装配工程承包人谢某某拖欠工资。经查，谢某某系该输煤皮带装配工程承包人，拖欠11名工人为资 7.22万元并走避。经邹平市人力资源和社会保证局下达《劳动保证监察责令改良指令书》，谢某某正在规章限日内仍不支拨。邹平市人力资源和社会保证局以谢某某涉嫌拒不支拨劳动酬谢非法移交邹平市公安局立案观察，谢某某正在得知其因涉嫌拒不支拨劳动酬谢罪被邹平市公安局网上追逃后，支拨了拖欠的工资。后邹平市群多审查院提起公诉。经审理，邹平市群多法院认定谢某某犯拒不支拨劳动酬谢罪，判处有期徒刑八个月，缓刑一年，并责罚金六千元。一审宣判后，正在法定限日内没有上诉、抗诉，判定已产生功令效能。